U Srbiji od 1.januara 2026. godine stupaju na snagu sledeće promene:

• Neoporezivi mesečni iznos zarade se povećava sa 28.423,00 dinara na 34.221,00 dinara mesečno. U skladu sa navedenim, povećanje neoporezivog mesečnog iznosa zarade sa 28.423,00 dinara na 34.221,00 dinara mesečno znači da će od 01.01.2026. godine doći do povećanja neto zarade zaposlenih u iznosu od 579,80 RSD. Ovo povećanje neto primanja rezultat je isključivo višeg neoporezivog dela zarade, imajući u vidu da, shodno Zakonu o radu, zarade u ugovorima o radu moraju biti iskazane u bruto iznosu, a ne u neto iznosu. Samim tim, poslodavci koji imaju ugovorene bruto zarade neće imati dodatno povećanje troška po ovom osnovu, dok će zaposleni ostvariti višu neto zaradu.
• Najviša mesečna osnovica doprinosa za socijalno osiguranje u Srbiji je povećana sa 656.425,00 dinara na 732.820,00 dinara. Ovo povećanje će imati negativan efekat na zaposlene čije bruto zarade prelaze iznos od 656.425,00 dinara. Konkretno, kod ovih zaposlenih doći će do smanjenja neto zarade u iznosu od 14.622,81 RSD, dok će se trošak poslodavca (tzv. bruto 2) povećati za 11.573,84 RSD. Ovaj efekat je obračunat pod pretpostavkom da su zarade ugovorene u bruto iznosu, što je ujedno i jedini ispravan pristup u skladu sa Zakonom o radu.
• Najniža mesečna osnovica doprinosa za socijalno osiguranje je povećana sa 45.950,00 dinara na 51.297,00 dinara.
• Minimalna zarada se povećava sa 337,00 dinara po satu neto na 371,00 dinara po satu neto. Primera radi, u mesecu sa 184 sata, minimalna neto zarada iznosi 68.264,00 dinara, dok je minimalna bruto zarada 92.499,14 dinara.

Ažurirani kalkulator zarada za 2026. godinu nalazi se na sledećem linku.